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위 개인정보 중 필수적 정보의 수집・이용에 관한 동의는 상담 문의를 위하여 필수적이므로, 위 사항에 동의하셔야만 상담문의가 가능합니다.사건 개요
건축물시설관리업 회사인 원고는 이 사건 건물의 분양자인 피고와 이 사건 건물에 대한 건물관리위수탁계약을 체결하고 관리업무를 수행했습니다. 그리고 피고가 계약 해지를 통보함에 따라, 양 당사자는 2022. 5. 31. 계약을 종료하는 내용의 해지 합의서를 작성했습니다.본 사건의 쟁점
이 사건의 쟁점은 이 사건 건물 관리와 관련한 소송에 대한 책임이 누구에게 있는지와 관련한 해지 합의서 규정의 해석이 쟁점이었습니다. 조금 더 구체적으로, 해지 합의서 규정 중 A 규정(관리 종료일 이후 소송을 위해 원고의 인건비 및 각종 비용이 발생할 경우 원고는 해당 비용을 피고에게 청구하여 정산키로 한다)과 B 규정(원고가 관리하던 기간 동안 원고의 고의 또는 중과실로 인해 발생한 손해가 계약해지 이후 발생될 경우 그에 대한 법적, 금전적 책임은 원고에서 책임진다)의 의미에 대한 해석과 그 적용 여부가 문제되었습니다.사건 결과
저희는 원고 대리인으로서 원고는 피고를 위해 이 사건 관리비소송을 수행한 것이므로 해지 합의서 규정에 따르면 해당 소송비용을 지급할 의무가 있으며, 이 사건 건물 관리 과정에서 원고에게는 어떠한 과실도 없었음을 강조하였습니다.
Jung Min 정 민 변호사